Recrutement · Conseil RH · Formation — Secteur extractif en Afrique de l'Ouest
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Cabinet RH · Secteur extractif · Afrique de l'Ouest
Un partenaire RH spécialisé pour le secteur extractif
L’un des rares cabinet RH 100 % dédié aux mines, au pétrole et au gaz en Afrique de l’Ouest francophone. Nous trouvons, formons et fidélisons les profils qui font avancer vos opérations.
Votre partenaire RH
AEP connecte les entreprises extractives aux talents capables de tenir le niveau d'exigence du secteur sans qu'on ait besoin de tout leur expliquer.
- Première sélection de profils sous 2 à 3 semaines
- Réponse à toute demande sous 48h ouvrées
- Membre du GPMCI, ancré dans l'écosystème minier
50+
Candidats placés en 2025
100%
Secteur extractif
Affiliations & Partenaires
Membre du GPMCI
Partenaire Xtractive Lex
BSTP Guinée
Women in Mining
FEMICI
Partenaire NextGen Academy CI
Afrique de l’Ouest
100 % secteur extractif
Une expertise RH pensée pour les réalités du secteur extractif
AEP n’est pas un cabinet RH généraliste. Notre positionnement repose sur une compréhension approfondie des métiers, des contraintes opérationnelles et des enjeux humains propres aux secteurs minier, pétrolier et gazier.
Nous aidons les entreprises à recruter les bons profils, à renforcer leurs équipes, à structurer leurs organisations et à développer les compétences locales nécessaires à la performance durable de leurs projets.
Basé à Abidjan, membre actif du GPMCI, AEP intervient en Côte d’Ivoire, Guinée, Mali, Sénégal, Burkina Faso et Ghana. Nous travaillons exclusivement avec des entreprises extractives.
Une approche intégrée en trois pôles
Recrutement, Conseil RH et Formation — trois leviers complémentaires qui se renforcent l’un l’autre, au service de vos opérations.
Recrutement & Executive Search
Profils techniques, managériaux et exécutifs, identifiés et qualifiés dans notre vivier spécialisé secteur extractif.
Conseil RH
Structuration RH, organisation, évaluation des compétences, médiation et accompagnement managérial adaptés au terrain.
Formation & Développement
Programmes construits pour les réalités du site : leadership, HSE, montée en compétences des talents locaux.
Sur le terrain, au plus près des opérations
Des formations ancrées dans le réel
Des talents techniques qualifiés
Trouvons ensemble la bonne solution
Deux parcours, un même niveau d’exigence.
Vous êtes une entreprise ?
Décrivez votre projet — profil, site d'affectation, exigences. Nous lançons la recherche et revenons vers vous sous 48 h..
Soumettre un besoin →Vous êtes un candidat ?
Vous visez une carrière dans les mines, le pétrole ou le gaz ? Rejoignez notre vivier de talents spécialisés.
Déposer ma candidature →Ce que disent nos clients
★★★★★
« Nous avons été accompagnés par AEP dans la mise en place d'une grille salariale structurée pour le recrutment du personnel »
Entreprise Dynacor
★★★★★
Nousavons travaillé avec AEP sur plusieurs recrutements et missons RH dans différents pays
Entreprise MansaResources
★★★★★
« Nous avons mandaté AEP pour le recurtement de l'un de nos collaborateurs et nous avons d'autre profiles en cours de recrutement avec eux »Entreprise Foracor
Ce qui nous rend différents des autres cabinets
Ni un généraliste africain, ni un grand groupe international — AEP est le seul cabinet 100 % focalisé sur le secteur extractif en Afrique de l’Ouest francophone.
| Critère | Cabinet généraliste africain | Grand cabinet international | AEP |
|---|---|---|---|
| Spécialisation extractive | × | Partielle | ✓ |
| Connaissance Afrique de l’Ouest francophone | Variable | × | ✓ |
| Formation sectorielle intégrée | × | × | ✓ |
| Accompagnement Local Content | × | × | ✓ |
| Ancrage institutionnel (GPMCI) | × | × | ✓ |
Transformer les obligations en avantage stratégique
Nous aidons les entreprises extractives à recruter, former et structurer leurs équipes locales pour répondre aux exigences réglementaires et opérationnelles.
Recruter localement des profils qualifiés
Identifier les talents disponibles dans les marchés locaux.
Former durablement les équipes nationales
Développer les compétences pour répondre aux exigences des projets.
Structurer des parcours de montée en compétences
Construire des plans de développement progressifs et mesurables.
Accompagner la conformité RH
S’assurer que les projets respectent les réglementations locales.
Tout savoir sur AEP en quelques réponses
Cabinet RH spécialisé dans les mines, le pétrole et le gaz en Afrique de l’Ouest — voici les questions que nous recevons le plus souvent.
Qu’est-ce qu’Africa Extractive Partners (AEP) ?
Africa Extractive Partners est un cabinet RH 100 % spécialisé dans les industries extractives — mines, pétrole et gaz — en Afrique de l’Ouest francophone.
Dans quels pays AEP intervient-il pour le recrutement minier ?
AEP intervient principalement dans six pays d’Afrique de l’Ouest : Côte d’Ivoire, Guinée, Mali, Sénégal, Burkina Faso et Ghana.
Quels profils AEP recrute-t-il pour les mines et le pétrole ?
AEP recrute des profils techniques et managériaux : ingénieurs, géologues, responsables HSE, superviseurs, cadres RH et dirigeants.
Qu’est-ce que le Local Content et comment AEP accompagne-t-il les entreprises ?
AEP aide les entreprises à recruter, former et développer des talents nationaux et à documenter leur conformité réglementaire.
Quel est le délai moyen de recrutement d’AEP ?
AEP présente généralement une première sélection de profils qualifiés sous deux à trois semaines.
Comment confier un recrutement ou contacter AEP ?
Contactez AEP par email à recrutement@africaextractivepartners.com ou par téléphone au +225 07 04 02 14 32.
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Plus de 30 ans d’expérience en Capital Humain dans les industries extractives d’Afrique de l’Ouest, au service des talents locaux.
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Du 11 au 13 mai 2026, AEP a ouvert ses locaux à la première édition organisée par NextGen Academy CI pour former les jeunes talents du secteur pétrolier et gazier.
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