EXECUTIVE PERSONAL ASSISTANT (H/F)

  • Available position
  • Abidjan

Description du poste

Africa extractive Partner recherche un Executive Personal Assistant bilingue (anglais-français) pour assister le Directeur Général (DG) dans la gestion des activités stratégiques et opérationnelles. Ce rôle exige une organisation exceptionnelle, une discrétion absolue et une très bonne aptitude à parler l’anglais et le français.

Principales Missions : 

  • Préparer et organiser les réunions du comité de direction, y compris la création et la gestion des supports nécessaires.
  • Planifier, réserver et coordonner les voyages et déplacements du DG (billets, hôtels, visas, itinéraires détaillés dans la mesure du possible).
  • Gérer les communications par email au nom du DG avec un niveau élevé de professionnalisme et de précision.
  • Répondre aux appels téléphoniques en cas d’indisponibilité du DG et assurer le suivi des demandes importantes.
  • Assister à des réunions clés en tant que soutien administratif et rédiger des comptes rendus détaillés.
  • Superviser le calendrier du DG et anticiper les conflits ou priorités émergentes.
  • Collaborer avec les équipes internes pour assurer la fluidité des projets et tâches du DG.
  • Suivre et coordonner les projets spéciaux sous la direction du DG.
  • Gérer et organiser les dossiers et documents confidentiels.
  • Assurer un suivi régulier des échéances importantes et des tâches prioritaires.
  • Jouer un rôle d’interface efficace entre le DG et le comité de direction, ainsi que les partenaires externes, tout en maintenant une image professionnelle et bienveillante.

Profil

Formation

  • Diplôme en administration des affaires, MBA en Management ou autre formation pertinente pour le poste

Expérience

  • Expérience minimum de 8 ans dans un rôle similaire, idéalement auprès de cadres dirigeants.

Compétences :
Essentiel :

  • Savoir bien s’exprimer en anglais et en français (niveau professionnel à l’écrit et à l’oral).
  • Excellente organisation, gestion du temps, gestion d’agenda et rigueur dans les détails.
  • Maîtrise des outils bureautiques et numériques (Microsoft Office et autre logiciel pertinents).
  • Discrétion absolue dans la gestion des informations sensibles.
  • Capacités relationnelles et communicationnelles exceptionnelles.
  • Proactivité et capacité à anticiper les besoins du DG.
  • Résistance au stress et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.

Souhaitable :

  • Bonnes connaissances du secteur minier
  • Capacité de négociation et Sens aigu de la diplomatie

Informations contractuelles

  • Disponibilité Nécessaire sur ce poste – flexibilité des horaires
  • Travailler de longues heures
  • Prévoir des déplacements fréquents à l’intérieur et hors du pays

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